Perché i lavoratori autonomi in Spagna ricevono una pensione molto più bassa rispetto ai dipendenti

Sebbene lavorare in proprio possa avere molti vantaggi, come la possibilità di scegliere i propri orari, di concentrarsi su aree specifiche e di selezionare i propri clienti, in Spagna è notoriamente difficile essere autonomi .

Oltre a dover pagare la propria previdenza sociale, presentare la dichiarazione dei redditi cinque volte all'anno, pagare cifre elevate ai gestores e avere difficoltà ad accedere ai sussidi di disoccupazione, i lavoratori autonomi ricevono anche una pensione molto più bassa.

In realtà, il divario tra le pensioni di vecchiaia dei dipendenti e dei lavoratori autonomi è molto più ampio di quanto si possa immaginare.

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Secondo i dati ufficiali del Ministero dell'Inclusione e della Previdenza Sociale, la pensione media per i lavoratori autonomi è di 1.008,80 € al mese, mentre i dipendenti ricevono una media di 1.665,50 € al mese.

Ciò significa che i lavoratori autonomi in Spagna ricevono 657 euro in meno al mese in pagamenti pensionistici rispetto ai dipendenti delle aziende.

E se si considera il genere, il divario è ancora più ampio. Gli uomini lavoratori autonomi ricevono una pensione media di 1.150,10 euro al momento del pensionamento, mentre le donne ne ricevono 863,97. Questa disparità è dovuta al numero di anni di contribuzione durante la loro vita lavorativa e al fatto che le donne prendono più tempo libero per dedicarsi, ad esempio, alla cura dei figli.

Ciò rappresenta una differenza mensile di 657,72 € tra la pensione di vecchiaia di un dipendente e quella di un lavoratore autonomo, pari a 9.200 € all'anno.

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Ciò sembra molto ingiusto e, sebbene lo sia, esiste una spiegazione per spiegare perché i dipendenti stipendiati in Spagna guadagnano così tanto di più.

In Spagna la pensione viene calcolata in base all'importo dei contributi previdenziali versati mensilmente e alla base contributiva.

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Anche se i lavoratori autonomi e i dipendenti guadagnano la stessa cifra ogni mese, la differenza fondamentale è che nel caso dei lavoratori dipendenti, una parte dei contributi previdenziali è coperta dall'azienda per cui lavorano, mentre i lavoratori autonomi devono versarli interamente da soli.

In sostanza, più alta è la base contributiva, migliore sarà la pensione di vecchiaia.

Per i lavoratori autonomi, l'importo del contributo non si basa sulla retribuzione mensile, ma sull'utile netto. Ciò significa che i lavoratori autonomi versano una base contributiva minima compresa tra 653,59 e 1.928,10 euro, a seconda dell'utile conseguito.

La base contributiva massima varia da € 718,94 a € 4.909,50. Ciò significa che pagheranno tra € 200 e € 590 al mese in contributi previdenziali, a seconda del reddito mensile e della base contributiva scelta.

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Il problema è che la maggior parte degli autónomos sceglie di pagare solo la base contributiva minima, semplicemente perché i pagamenti della previdenza sociale rappresentano già un grande onere finanziario e la maggior parte semplicemente non può permettersi di pagare di più.

Ciò significa che, sebbene un lavoratore autonomo e un dipendente possano guadagnare lo stesso stipendio, il lavoratore autonomo versa una base contributiva molto più bassa.

Secondo le statistiche del Ministero, dei 3,4 milioni di lavoratori autonomi in Spagna, 2,8 milioni, pari all'83%, versano il contributo minimo. Solo il 2,1% di tutti i lavoratori autonomi in Spagna ha una base contributiva simile a quella dei dipendenti, pari a quasi tre volte la base minima.

Sebbene sia i dipendenti che i lavoratori autonomi contribuiscano per circa il 30 percento di quanto guadagnano, l'onere è maggiore per i lavoratori autonomi, che devono pagare tutto da soli.

Per questo motivo, secondo il governo spagnolo, in oltre il 60 percento delle province spagnole la pensione media di vecchiaia per i lavoratori autonomi supera di poco i 1.008 euro al mese e non raggiungerà mai il salario minimo nel 2025.

Per aggirare questo problema, gli esperti finanziari suggeriscono di aumentare gradualmente questa base contributiva man mano che si avvicina l'età pensionabile, in modo da contribuire con la massima base contributiva possibile negli ultimi anni della vita lavorativa e aumentare l'importo della pensione di vecchiaia.

Tuttavia, potrebbe essere complicato farlo, perché per permettertelo dovrai aumentare significativamente i tuoi profitti o ridurre alcuni pagamenti importanti.