Halifax-Krankenhäuser sehen sich wegen Parkplatzproblemen mit heftigen Reaktionen der Mitarbeiter konfrontiert

Zwei Gewerkschaften, die die Beschäftigten der Krankenhäuser in Halifax vertreten, sagen, dass die Parkplatzprobleme für die Mitarbeiter so akut seien, dass es zu einem Problem bei der Mitarbeiterbindung käme, wenn nicht bald Lösungen gefunden würden.

Die Regierung in Houston hat am Donnerstag ein Wahlkampfversprechen eingelöst und ein neues kostenloses Parkprogramm an Gesundheitseinrichtungen in Nova Scotia eingeführt.

Doch verärgerte Rückmeldungen von Mitarbeitern aus Halifax veranlassten Nova Scotia Health und IWK, um Geduld zu bitten, nachdem sich die Arbeiter beschwert hatten, dass es ihnen aufgrund des neuen Systems unmöglich sei, einen Parkplatz zu finden, wenn sie nicht deutlich früher zu ihrer Schicht kämen.

„Es ist definitiv äußerst frustrierend für unsere Mitglieder und unsere Mitglieder werden sich ganz sicher nach anderen Optionen umsehen, wenn sie täglich mit dieser Situation konfrontiert werden“, sagte Hugh Gillis, erster Vizepräsident der Nova Scotia Government and General Employees Union.

„Wir sind uns bewusst, dass die Ankündigung ein Schritt in die richtige Richtung ist, aber sie lässt einige unserer Mitarbeiter im Gesundheitswesen an unseren geschäftigsten Standorten zurück.“

Es geht um die belebten Viertel rund um das Halifax Infirmary, das Victoria General Hospital und das IWK Health Centre, die nur wenige Gehminuten von der Innenstadt entfernt liegen. Sowohl das Infirmary als auch das IWK haben in den letzten Jahren Parkhäuser abgerissen, um Platz für große Sanierungsprojekte zu schaffen, was zu einem kritischen Parkplatzmangel geführt hat.

Am Standort Victoria General hat die Gesundheitsbehörde ein Parkservice-Programm eingeführt, bei dem Besucher ihre Schlüssel an Parkwächter übergeben, die ihre Fahrzeuge in zweiter Reihe parken, um den Platz auf dem stark beanspruchten Parkplatz optimal zu nutzen.

Seit Monaten werden die Mitarbeiter der Krankenhäuser dazu angehalten, auf ausgewiesenen Parkplätzen außerhalb des Geländes zu parken und mit dem Shuttle zur Arbeit zu fahren. Dies hat jedoch Sicherheitsbedenken aufgeworfen. Mitarbeiter beschwerten sich darüber, dass sie nach Schichtende in schlecht beleuchteten Bereichen zu ihren Fahrzeugen zurückkehren müssen.

Nova Scotia Health teilte mit, dass eine dauerhafte Modernisierung der Beleuchtung in Arbeit sei.

Inmitten dieser Frustrationen verkündete Premierminister Tim Houston, dass die Provinz ihr Versprechen wahr machen werde, an allen Krankenhäusern kostenlose Parkplätze anzubieten, was Patienten, Besuchern und Personal zugute käme.

„Unsere medizinischen Fachkräfte arbeiten zweifellos hart. Wie auch immer die Situation heute ist, sie wird morgen dieselbe sein“, sagte Houston am Mittwoch, als der Plan bekannt gegeben wurde. „Wir werden weiterhin nach Möglichkeiten suchen, die Mitarbeiter zu unterstützen. Wir respektieren ihre Arbeit und versuchen, ihnen ein gutes Arbeitsumfeld zu bieten.“

Eine Krankenschwester des Krankenhauses bezeichnete das Versprechen des Premierministers in einem Brief an CBC News jedoch als „dreiste und ungeheuerliche Lüge“ und sagte, dass die Arbeitsbedingungen für das Personal nun deutlich schlechter seien. Am Donnerstag erschienen sie früh zu ihrer Schicht, mussten aber feststellen, dass alle Personalplätze bereits um 6:30 Uhr belegt waren.

„Wenn die Provinz die Personalstärke in Halifax erhöhen möchte, ist die Parksituation ein WICHTIGES Kriterium“, schrieb sie.

Andere Mitarbeiter, die sich an CBC wandten, sagten, sie hätten am Donnerstag mehrere Häuserblocks im Kreis fahren müssen, nachdem sie festgestellt hatten, dass die Fahrgemeinschaftsplätze im Parkhaus des Infirmary nicht mehr für das Personal verfügbar seien.

Ihnen wurde gesagt, dass sie 6 Dollar pro Stunde oder 72 Dollar für ihre 12-Stunden-Schichten zahlen müssten, wenn sie jetzt dort parken.

Parken als Zankapfel

Nova Scotia Health erklärte, man habe sich dafür entschieden, die Carpooling-Plätze für die Öffentlichkeit zugänglich zu machen, weil im Durchschnitt nur 25 der 100 Plätze täglich genutzt würden.

Ein Chirurg des VG sagte unterdessen, die Ärzte seien am Donnerstag in großer Not gewesen. Rund 350 Ärzte haben Parkausweise für das gesamte Netz der Gesundheitsbehörde, doch einige konnten am Donnerstag keinen Platz finden, da sie mit zusätzlichen Patienten und Besuchern zu kämpfen hatten.

Janet Hazelton, Präsidentin der Nova Scotia Nurses' Union, die die Pflegekräfte der IWK vertritt, sagte, das Parken sei seit Jahren ein Streitpunkt. Sie sagte, sie wisse von einer Krankenschwester, die deswegen kürzlich ihren Job aufgegeben habe, und warnte, weitere könnten folgen, wenn die Provinz die Situation nicht bald behebe.

Sie betrachtet es als ernstes Sicherheitsrisiko, wenn Mitarbeiter mehrere Häuserblocks weit laufen müssen, um zu ihren Fahrzeugen zu gelangen.

„Wenn sie um ihre Sicherheit besorgt sind, werden sie etwas unternehmen. Und das können sie“, sagte sie über die Möglichkeit, dass einige kündigen könnten.

E-Mail für Beschwerden

Die Gesundheitsbehörde hat aufgrund der vielen Beschwerden eine eigene E-Mail-Adresse für das Parkplatzproblem eingerichtet. Dort werden die Mitarbeiter gebeten, Lösungsvorschläge einzusenden.

„Wir werden alles Sinnvolle prüfen, um dieses Gleichgewicht zu finden“, sagte Brendan Elliott, ein Sprecher von Nova Scotia Health.

Wir hören uns jedes einzelne Anliegen an und versuchen, darauf einzugehen, sobald es auftritt. Daher bitte ich unsere Mitarbeiter um Geduld, während wir das alles durcharbeiten. Wir haben natürlich gehört, was Sie gehört haben. Aber wir haben es mit einem Angebots- und Nachfrageproblem zu tun.

Die Gesundheitsbehörde bietet ihren Mitarbeitern einen Anreiz, öffentliche Verkehrsmittel zu nutzen, indem sie ihnen eine Monatskarte für 25 Dollar anbietet. Nach eigenen Angaben haben sich rund 1.300 Mitarbeiter für das Programm entschieden.

Auch das IWK hat mit Beschwerden aus der Belegschaft zu kämpfen.

„IWK Health ist sich bewusst, dass die aktuelle Parksituation nicht für alle Mitarbeiter optimal ist“, heißt es in einer Erklärung. „Der aktuelle Parkplan ist als vorübergehend gedacht, da IWK weiterhin an dauerhafteren Parklösungen arbeitet.“

Das Gesundheitsministerium teilte in einer Erklärung mit, dass das Parkprogramm weiterhin verfeinert werde.

„Es ist wichtig zu beachten, dass das Programm zwar kostenlose Parkplätze vor Ort für Patienten, Besucher und Mitarbeiter bietet, jedoch niemandem einen Parkplatz garantiert“, hieß es.