Hardwerkend, beschikbaar en loyaal: wat de Portugezen de beste ter wereld maakt

Luís Teles heeft ruim 26 jaar ervaring in de financiële sector en heeft gewoond en gewerkt in steden als Lissabon, Seoul, Londen en Luanda, waar hij momenteel Standard Bank Angola leidt. Hij studeerde af in bedrijfskunde en management aan de Katholieke Universiteit, behaalde een MBA aan Nova de Lisboa en voltooide diverse executive programma's aan INSEAD.
António Brochado Correia: "Het is makkelijk om goede technici op te leiden. Goede mensen opleiden is extreem moeilijk." Bekijk hier de eerste aflevering van dit seizoen.
"Soms lijkt het alsof alles misgaat. Een van mijn ergste momenten was toen ik CEO werd van Standard Bank Angola en te maken kreeg met een reeks giftige mensen die zelfs mijn integriteit in twijfel trokken", zegt ze in een andere aflevering van Luso Lab, waarin ze uitlegt hoe ze dat moment met kalmte, zelfvertrouwen en veerkracht overwon.
Zonder een filter te gebruiken, vertelt Luís Teles over de motivatie en het plezier dat hij vindt in het helpen van anderen om te groeien, in de omgang met verschillende mensen en culturen, maar ook in zijn familie, die hem "altijd vooruit en naar verbetering drijft". Maar hij herinnert ons er ook aan dat ambitie gevoed moet worden door hard werken en het actief nastreven van nieuwe doelen.
In het besef dat de toekomst afhangt van het besef van wat er in het verleden is gedaan en wat er sindsdien is bereikt, spreekt Luís Teles in deze podcast van Luso Lab , waarvan SAPO partner is, ook over de moeilijkheden van aanpassing over de grenzen heen, de vreugde en moeilijkheden waarmee emigranten te maken krijgen, en geeft hij een aanbeveling aan jongere professionals: "In een geglobaliseerde wereld is het essentieel om een wereld te hebben om succesvol te zijn. Net zoals mijn ouders mij ervan overtuigden om deze internationale ervaring al op jonge leeftijd op te doen, raad ik iedereen aan om dat zo snel mogelijk te doen", of het nu op vakantie is, om verschillende talen en culturen te leren, of om projecten in het buitenland te omarmen.
In een interview met Diogo Aires Coelho, projectleider bij de Boston Consulting Group in Dubai en jonge adviseur van de Portugese Diaspora Raad, geeft de CEO van Standard Bank Angola zijn perspectief op de wereld in deze nieuwe aflevering van de Luso Lab -podcast , die u hier op SAPO kunt volgen.
"De menselijke factor is fundamenteel." Denk aan de aflevering waarin ambassadeur Sofia Moreira de Sousa te gast was.De gast van de laatste aflevering van deze tweede serie van de Diaspora Council -podcast , waarvan SAPO partner is, laat een blik op de Portugezen vallen en levert een nieuwe bijdrage aan een visie die al de indrukken van António Brochado Correia, Alexandra Brandão, Daniel Guedelha en Sofia Moreira de Sousa bevatte, die u op de gebruikelijke platforms en hier op SAPO kunt volgen.
De beurs was Alexandra Brandão's ding. Maar ze ontwikkelde zich tot een talentleider. Beluister de podcastaflevering van Luso Lab hier opnieuw.
Bekijk de volledige aflevering op de gebruikelijke platforms en denk aan de bijdragen van eerdere gasten op YouTube , Spotify en Apple Podcasts van de Portugese Diaspora Raad.
sapo