El presidente de TÜRK-İŞ, Atalay: Si la normativa permanece sin cambios, no participaremos en la comisión.

La reunión de la Junta Directiva de Türk-İş se celebró en la sede central del sindicato. Tras la reunión, el presidente de Türk-İş, Ergün Atalay, hizo una declaración en la que afirmó que el salario mínimo ya no solo afecta a las personas con bajos ingresos, sino también a millones de trabajadores en todo el país. Añadió: «Hace diez años no se debatía tanto el tema del salario mínimo porque afectaba al 17 % de la población. Hoy, afecta directa o indirectamente al 45 %. El salario mínimo se ha convertido en un salario digno. Si estas regulaciones no cambian, nosotros, como Türk-İş, no añadiremos más miembros a la Comisión de Determinación del Salario Mínimo y no participaremos en las negociaciones».

'SI NO CAMBIA, NO NOS UNIREMOS'

Atalay recordó a todos que Türk-İş no aprobó la decisión del salario mínimo de 22.000 liras anunciada para 2024, y declaró: «No estuvimos presentes en esa mesa de negociación. Las negociaciones no se llevaron a cabo de forma justa. Ni los empresarios ni el gobierno anunciaron una cifra. Fuimos invitados, pero la cifra se anunció a última hora. Por lo tanto, afirmamos que la normativa es antidemocrática. Si no cambia, no volveremos a participar. El salario mínimo afecta a muchos aspectos, no solo a los salarios. Nueve rubros diferentes, desde las cotizaciones a la Seguridad Social hasta las prestaciones por desempleo, están vinculados al salario mínimo. Los trabajadores no tienen voz ni voto en un asunto tan crucial. De las 29 reuniones del comité, la representación de los trabajadores solo obtuvo la victoria en seis ocasiones. Los empresarios y el gobierno tomaron decisiones conjuntas en 21 ocasiones. ¿Cómo puede ser esto justo?».

Atalay, quien afirmó que algunos sectores criticaban a Türk-İş por supuestamente traicionar a los trabajadores, declaró: «Esta es una afirmación muy desagradable. Quien la dice sabe la verdad. Lo dicen de forma premeditada y con un propósito claro. Llevamos 40 años representando a los trabajadores en la negociación del salario mínimo. Jamás los hemos abandonado».

Atalay afirmó que es necesario modificar la estructura de la Comisión de Determinación del Salario Mínimo, y añadió: «Si existe un espacio donde se escuchen las voces de los trabajadores, será un espacio justo. ¿Cuál es la fórmula? Una estructura justa. Así, hay cinco empleadores, cinco representantes de nosotros y cinco del gobierno. La comisión estará integrada por cinco empleadores y cinco representantes de nosotros. También habrá un miembro neutral. Creemos un modelo de consenso común. Si es necesario, que otras confederaciones participen en esta mesa. No tenemos ningún inconveniente. Si se aprueba una enmienda justa a la normativa, convocaremos de inmediato a la Junta de Presidentes. Pero si la misma estructura se mantiene, no participaremos. Seguiremos siendo la voz de los trabajadores que perciben el salario mínimo, los jubilados y los subcontratistas en todos los ámbitos».

DHA

Reportero: Centro de Noticias